Gaji

Gaji PT Roda Vivatex Tbk Terlengkap

Okky Aprilia

Gaji PT Roda Vivatex Tbk Terlengkap – Apakah kalian mengetahui definisi gaji? Gaji merujuk pada kompensasi yang diberikan oleh perusahaan kepada pekerjanya dalam periode waktu tertentu. Sebagai contoh, jika seseorang bekerja sebagai karyawan di sebuah kantor, ia akan menerima gaji setiap bulan sesuai dengan kesepakatan yang tertera dalam kontrak. Fungsinya adalah untuk mengalokasikan sumber daya manusia, terutama karyawan, secara efektif dan efisien. Sistem penggajian diterapkan dengan tujuan menarik dan memotivasi karyawan untuk melakukan pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan mereka, dan sekaligus mendapatkan imbalan jasa yang adil dan layak. Pada kesempatan ini, mari kita bahas berapa besaran gaji di PT Roda Vivatex Tbk. Ayo, cek informasinya di bawah ini!

PT Roda Vivatex Tbk

Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Roda Vivatex Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman mengetahui dan memahami langkah-langkah yang perlu diambil jika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!

Profil PT Roda Vivatex Tbk

Gaji PT Roda Vivatex Tbk Terlengkap
Gaji PT Roda Vivatex Tbk Terlengkap

PT Roda Vivatex Tbk adalah perusahaan publik di Indonesia yang bergerak di bidang tekstil dan garmen. Didirikan pada tahun 1973, perusahaan ini telah memiliki pengalaman lebih dari 40 tahun di industri tekstil. PT Roda Vivatex Tbk fokus pada produksi berbagai jenis kain, termasuk katun, poliester, rayon, dan linen, serta pakaian jadi seperti kemeja, celana, dan pakaian olahraga. Perusahaan ini juga memiliki fasilitas produksi yang modern dan dilengkapi dengan teknologi terkini untuk memastikan kualitas produk yang tinggi.

Sebagai perusahaan terbuka, PT Roda Vivatex Tbk terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) dan memiliki komitmen yang kuat terhadap transparansi dalam pengelolaan perusahaan. Saat ini, perusahaan ini memiliki sejumlah anak perusahaan di bidang tekstil dan garmen yang tersebar di berbagai daerah di Indonesia.

Selain itu, PT Roda Vivatex Tbk juga berkomitmen untuk menjaga keberlanjutan lingkungan dalam setiap aspek bisnisnya. Perusahaan ini telah menerapkan berbagai inisiatif ramah lingkungan, mulai dari penggunaan bahan baku yang ramah lingkungan hingga pengelolaan limbah yang bertanggung jawab.

Dengan komitmen yang kuat terhadap kualitas, transparansi, dan keberlanjutan, PT Roda Vivatex Tbk terus berupaya untuk menjadi pemimpin di industri tekstil dan garmen di Indonesia. Dengan dukungan karyawan yang berpengalaman dan fasilitas produksi yang modern, perusahaan ini terus berusaha untuk memberikan produk berkualitas tinggi kepada pelanggannya.

PT Roda Vivatex Tbk adalah perusahaan tekstil yang berlokasi di Jl. Raya Serang Km.24, Cikupa, Tangerang, Banten. Anda dapat menghubungi perusahaan ini melalui telepon di nomor (021) 5979775 atau melalui faksimili di nomor (021) 59364248. Selain itu, PT Roda Vivatex Tbk juga dapat dihubungi melalui email di alamat info@rodavivatex.com. Dengan alamat dan kontak yang jelas, pelanggan dan pihak terkait lainnya dapat dengan mudah menghubungi perusahaan ini untuk informasi lebih lanjut, layanan pelanggan, atau keperluan bisnis lainnya. PT Roda Vivatex Tbk juga memiliki website resmi di www.rodavivatex.com, di mana Anda dapat menemukan informasi lebih lanjut tentang produk dan layanan yang ditawarkan, berita terkini, dan kontak lainnya. Sebagai perusahaan tekstil terkemuka di Indonesia, PT Roda Vivatex Tbk sangat memperhatikan kualitas layanan pelanggan dan komunikasi yang efektif. Dengan alamat dan kontak yang tertera dengan jelas, perusahaan ini menunjukkan komitmen mereka untuk memudahkan pelanggan dan pihak terkait lainnya dalam berinteraksi dan berkomunikasi dengan perusahaan ini. PT Roda Vivatex Tbk menjaga hubungan yang baik dengan pelanggan dan pihak terkait lainnya melalui layanan komunikasi yang profesional dan responsif, serta memastikan informasi yang disampaikan selalu terkini dan akurat.

Gaji PT Roda Vivatex Tbk

PT Roda Vivatex Tbk menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Roda Vivatex Tbk berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Roda Vivatex Tbk. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.

Baca Juga :  Gaji PT Bhinneka Life Indonesia Terlengkap

Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT Roda Vivatex Tbk:

Tabel Gaji PT Roda Vivatex Tbk

No. Jabatan Minimal Gaji
1 Developer 4.450.000
2 Admin 3.750.000
3 Staff Administrasi 3.150.000
4 Operator 4.300.000
5 IT Support 5.950.000
6 Intern 6.000.000
7 Staff Accounting 4.200.000
8 Staf Administrasi 5.900.000
9 Staf Administrasi dan Teknis 4.900.000
10 Administration Staff 4.050.000
11 Teknisi 5.300.000
12 Security 4.200.000
13 Receptionist 5.250.000
14 Driver 4.800.000
15 Administration 4.200.000
16 Sailor 6.500.000
17 Accounting 5.850.000
18 Services 5.900.000
19 Junior Operator 7.100.000
20 Junior Supervisor 6.050.000
21 Secretary 6.000.000
22 Project Engineer 7.850.000
23 Admin/Customer Service 6.250.000
24 Medical Services 7.350.000
25 Information Technology 6.200.000
26 Management Trainee 7.350.000
27 Staff 8.450.000
28 Addoperation 7.850.000
29 Operator/Panel Operator 8.200.000
30 BPS 9.100.000
31 Sekretaris 8.750.000
32 Supervisor 8.750.000
33 Legal and Relations Analyst 8.850.000
34 Assistant Business Analyst 9.200.000
35 Assistant Controller 10.000.000
36 Assistant Controller 8.500.000
37 Change Agent 9.100.000
38 IT 9.050.000
39 Procurement 8.150.000
40 Junior Staff 9.100.000
41 Operational Supervisor 9.850.000
42 Procurement 8.700.000
43 Technician Mechanical 8.250.000
44 Professional 10.450.000
45 Process Engineering 10.300.000
46 Business Performance Services Consultant 11.300.000
47 Auditor 10.650.000
48 Field Engineer 12.350.000
49 Process Engineer 12.550.000
50 Mechanical Engineer 12.050.000
51 Junior Counsel Legal Business Development 13.000.000
52 Accounting 12.400.000
53 Analyst 13.800.000
54 Junior Process Engineer 13.400.000
55 Junior Analyst 13.000.000
56 Public Relation Supervisor 14.700.000
57 Manager 14.800.000
58 Cost Control 15.350.000
59 Quality Management Staff 14.850.000
60 Assistant Civil and Architect 14.550.000
61 Project Analyst 15.450.000
62 Mechanical Enginering 14.300.000
63 Deputy Branch Manager 14.600.000
64 Instrument Engineer 15.400.000
65 Budgeting and Cost Control 15.350.000
66 Electrical Inspection Engineer 15.450.000
67 Marketing 15.500.000
68 Asset Management 16.400.000
69 Specialist 15.450.000
70 Mechanical Engineering 15.600.000
71 Junior Engineer 15.300.000
72 Production 16.450.000
73 Senior Supervisor 16.600.000
74 Intern 16.500.000
75 Rotating Engineer 17.000.000
76 Assistant Plant Head 17.800.000
77 Business Intelligent and Analytics Unit 17.350.000
78 Control Engineer 18.500.000
79 Division Head 17.050.000
80 Drilling Engineer 18.300.000
81 Engineer 17.300.000
82 Field Manager 17.550.000
83 Public Relations 18.150.000
84 Junior Officer 18.900.000
85 Junior Auditor 17.150.000
86 Inspection Engineer 19.450.000
87 Sales/Business Development 19.500.000
88 Assistant Plant Head 19.700.000
89 Engineering 18.700.000
90 Production Supervisor 19.050.000
91 Senior Field Operator 19.600.000
92 SAP Business Analyst 19.550.000
93 Internal Auditor 19.350.000
94 Laboratory 18.650.000
95 HR (SDM) 20.750.000
96 Assistant Manager 20.450.000
97 Officer 20.400.000
98 Human Resources Specialist 20.650.000
99 Reservoir Engineer 20.800.000
100 Planning Manager 25.100.000
101 HRD Section Head 25.500.000
102 Supply Chain 25.250.000
103 Senior Business Analyst 33.700.000
104 Building 33.450.000
105 Executives 32.950.000
106 Team Leader 33.250.000
107 Procurement Manager 42.700.000
108 Director 48.200.000
109 Drilling Supervisor 54.900.000
110 Architect 54.900.000
111 General Manager 76.750.000

Saat melihat daftar gaji PT Roda Vivatex Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Roda Vivatex Tbk. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Roda Vivatex Tbk. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.

Baca Juga :  Gaji PT Bhimasena Power Indonesia Terlengkap

Fasilitas dan Tunjangan PT Roda Vivatex Tbk

Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Roda Vivatex Tbk:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
  • Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
  • Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
  • Uang transportasi
  • Tunjangan Hari Raya
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
  • Jam lembur untuk tambahan gaji
  • Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
  • Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
  • Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Program kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Slip Gaji PT Roda Vivatex Tbk

Slip gaji merupakan dokumen esensial yang mencantumkan detail gaji dan potongan yang diterima oleh karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Roda Vivatex Tbk, slip gaji tidak hanya berfungsi sebagai bukti pendapatan tetapi juga menjadi dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:

SLIP GAJI

Periode: Oktober 2023

Nama: Nia Fitriani

Jabatan: Operator Forklift

NIK: 3205611502920001

Gaji Pokok:  Rp 4.250.000

Tunjangan : Rp 510.000

Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 5.350.000

Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.

Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Roda Vivatex Tbk, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Roda Vivatex Tbk.

Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Roda Vivatex Tbk

Gaji karyawan di PT Roda Vivatex Tbk tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:

  • Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
  • Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
  • Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
  • Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Roda Vivatex Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.

Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Roda Vivatex Tbk juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Roda Vivatex Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Roda Vivatex Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Lowongan Kerja PT Roda Vivatex Tbk

Gaji di PT Roda Vivatex Tbk memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Roda Vivatex Tbk.

Kualifikasi dan Persyaratan

Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Roda Vivatex Tbk. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Roda Vivatex Tbk.

Baca Juga :  Gaji PT Duniatex Group Terlengkap

Kualifikasi

Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal SMK/SMA
  • Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
  • Sudah vaksin booster.

Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.

Persyaratan

Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:

  • Surat lamaran
  • Curiculum Vitae
  • Portofolio
  • Fotocopy KTP & KK
  • Fotocopy Ijazah
  • Foto terbaru
  • SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
  • Sertifikat
  • Surat Pengalaman Kerja
  • Surat Keterangan Sehat
  • Formulir dari perusahaan

Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Roda Vivatex Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.

Pertanyaan HRD PT Roda Vivatex Tbk

Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Roda Vivatex Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:

  • Ceritakan tentang diri Anda!
    Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki.
  • Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Roda Vivatex Tbk?
    Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Roda Vivatex Tbk, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan.
  • Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
    Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Roda Vivatex Tbk dan cara Anda mengatasi kelemahan.
  • Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
    Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional.
  • Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
    Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah.
  • Apa rencana karier Anda ke depannya?
    Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Roda Vivatex Tbk dalam mendukung rencana karier tersebut.

Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Roda Vivatex Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.

Tips Lolos Interview PT Roda Vivatex Tbk

Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Roda Vivatex Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:

  • Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
    Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Roda Vivatex Tbk dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan.
  • Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
    Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya.
  • Berpakaian rapi dan profesional.
    Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Roda Vivatex Tbk. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan.
  • Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
    Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.

Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Roda Vivatex Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.

Jam Kerja PT Roda Vivatex Tbk

Jam kerja bagi karyawan PT Roda Vivatex Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Roda Vivatex Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.

PT Roda Vivatex Tbk juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.

Kesimpulan

Gaji di PT Roda Vivatex Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Roda Vivatex Tbk dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Roda Vivatex Tbk juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.

Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Roda Vivatex Tbk, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara menangani konflik di tempat kerja, gaji yang diharapkan, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja dapat mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.

Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Roda Vivatex Tbk menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.

Baca Juga